Sie wollen etwas bewegen? – Willkommen in der VGRD!

Wir sind der kompetente Ansprechpartner bei allen Fragen rund um Mobilität und erfüllen die Bedürfnisse unserer Kunden mit starken Produkten des Volkswagen Konzerns. Unser Anspruch ist es, mit unseren Mitarbeitern zu den Besten der Branche zu zählen. Ein Beleg dafür sind die zahlreich gewonnenen Auszeichnungen. Bei uns erhältst du eine Ausbildung auf höchstem Niveau!

E-Mobilität, autonomes Fahren, Vernetzung – in der VGRD setzen wir auf Innovationsstärke und forcieren die Digitalisierung. In unseren Betrieben werden gemeinsam mit dem Volkswagen Konzern innovative und kundenorientierte Lösungen für den Automobilhandel entwickelt. Bei uns gestaltest du die mobile Welt von morgen mit!

Unsere Mitarbeiter sind bunt und wir sind es auch! Unsere Unternehmenskultur ist durch Vielfalt und das Miteinander aller Mitarbeiter auf Augenhöhe geprägt. Die Verantwortung für Umwelt und Gesellschaft sind uns wichtig. Eine entscheidende Rolle kommt dabei unseren Führungskräften zu, die sich an unserem VGRD Führungsleitbild orientieren. Eine partnerschaftliche Mitbestimmung durch unseren Betriebsrat ist Teil unserer VGRD Kultur.

Die VGRD legt großen Wert auf gut ausgebildete Mitarbeiter. Deswegen hat bei uns jeder die Chance, sich zu weiterzuentwickeln. Dabei ist es egal, ob Sie ein junges Talent oder eine erfahrene Führungspersönlichkeit sind.

Karrierewege bei der VGRD

Die VGRD bietet Ihnen zahlreiche aufeinander aufbauende Personalentwicklungsprogramme an, um Sie von Anfang an optimal zu fördern. Dabei hat jeder die Möglichkeit, sich bei guten Leistungen in der VGRD Welt schnell zu entwickeln. Nicht umsonst wird ein Großteil unserer Führungsstellen intern besetzt. 

Unsere Karrierewege (PDF)

Entwicklungsprogramme

In der VGRD Gruppe ist die Personalentwicklung und -planung systematisch und strukturiert aufgebaut. Unsere VGRD-Entwicklungsprogramme begleiten unsere Mitarbeiter auf ihrem beruflichen Entwicklungsweg. Entwicklung beginnt für uns von Anfang an, direkt nach der Berufsausbildung mit unserem Top-Youngster-Programm.

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Claudia Stolzenwald (CRM Managerin bei Audi in Berlin)

Claudia Stolzenwald hat ihre Ausbildung zur Kauffrau im Einzelhandel mit Schwerpunkt Kfz-Teile und Zubehör 1995 bei uns in Berlin begonnen. Nachdem Sie als kaufmännische Sachbearbeiterin im Service tätig war, wurde sie zwei Jahre später Assistenz der Serviceleitung und gleichzeitig stellvertretende Serviceleiterin im Autohaus. 2012 übernahm Claudia Stolzenwald die Teamleitung des Kundenkontaktmanagements. Seit 2016 ist sie als CRM-Managerin für die Gestaltung und Optimierung der Kundenbeziehungsprozesse der Audi Berlin GmbH zuständig.

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